找一份工作，看似簡單，其實企業是綜合考察了你的各個方面才決定是否錄用。

1、畢業學校。這一點對應屆畢業生比較重要，從一個好學校畢業，證明你的培養潛力相對來說大一些，企業愿意給你一些機會。

2、專業知識。專業對口，證明你的知識體系是完整的，在綜合應用上能達到一定廣度。很多非專業的人做了很多年，感覺怎么都提升不上去了，就是因為理論知識不扎實。

3、工作經驗。有工作經驗的人，和企業磨合期會比較短。很多崗位是要求必須有多少年工作經驗，特別是協調工作/專業性強的等這些崗位。

4、項目經驗。特指針對專項工作的實戰經驗。有些專項工作需要投入大量資金或者需要客戶方、監管方等多方協同工作，這類工作不是每個人都有機會去參與。

5、職業證書。財務、建筑、消防等方面的資格證書，含金量就很高。

具體到你的情況：

1、畢業3年已經不是應屆畢業生了，也就是已錯過企業免費培養的最佳時機；3年了，工作經驗也是0。唯一剩下的就是只能看你的專業了，如果你是科班計算機相關專業，經過一些職業機構的培訓，去找一份程序員工作可能性還是有的。如果是非計算機相關專業，我的建議是培訓機構也不要參加，付出成本遠超你的想象。

2、現在很多培訓機構會推薦一些實習單位，不管公司規模大小，算是半只腳踏進了程序員職業這個門檻。抓住一切機會提升自己的技術，同時不忘結交一些行業人士，為今后更高的發展積累人脈。

3、仔細做好職業規劃，想找程序員工作是覺得薪資高想入這個行，還是一直就是你的夢想？畢業3年時間也不短了，為什么現在才想起換程序員工作？多問自己幾個為什么，再做決策。