怎么組建自媒體創業團隊？

謝邀。

很巧啊~津主播整個團隊就是自媒體創業團隊，不過我們所有的主播都是業余做這個事情的。

不知道你要做的自媒體是哪一類的，如果只是圖文和視頻剪輯類的自媒體，可以說前期創業有1、2個做內容的專職人員就可以了。具體案例可參見PAPI醬，她前期作品幾乎就是自己創作出來的，至于場地和設備，有當然很好，不過前期并不是決定自媒體號能否做好的關鍵因素。

怎么組建團隊就是個大學問，畢竟志同道合的人太少了。

拿津主播來說，我們團隊都是同學或者同事甚至還有網友，基本都已經認識好幾年，互相知根知底才一起玩自媒體，這樣大家都能提供內容，而且也不容易打架。

但我們的模式沒有可推廣性，傳統的做法當然是招人，從媒體挖人出來。

現在的天津媒體圈中，傳統媒體人很多過得不太好，這主要源自整體傳統媒體環境的惡化，但這并不代表傳統媒體人不優秀，自媒體還是需要持續供應內容，傳統媒體人的原創內容還是非常優秀的。弊端是一般他們的工資要求會比較高，這對前期創業來說也是一大負累，還有就是如果前期組建團隊沒有非常有魅力的領導和工資，傳統媒體人也不見得會跳槽去你的公司。外加上媒體人的作息時間比較混亂，幾乎不能接受早晚打卡的工作，這一點要有心理準備。

如果資金短缺那么就另辟蹊徑招大學生兼職或者應屆畢業生來創作內容，優點自然是薪水比較低，節省成本。但俗話說，一分錢一分貨，可以說很難找到好的持續創作者。這就要看創業者的眼光了，還有戰略安排了。