如何看待程序員在github發(fā)起抗議互聯(lián)網(wǎng)公司實(shí)行996工作制？

這個(gè)問(wèn)題必須回答，至少也算是對(duì)受壓迫者的微薄支持！

有人在著名的githib上發(fā)起抗議互聯(lián)網(wǎng)#996# 工作制（早晨九點(diǎn)上班，晚上加班到九點(diǎn)，每天工作六天），并且此抗議在互聯(lián)網(wǎng)上熱度飆升，甚至連一些世界知名的互聯(lián)網(wǎng)人物都發(fā)出了評(píng)論。通過(guò)這一現(xiàn)象，其實(shí)暴露出了很多問(wèn)題。

首先就是一些創(chuàng)業(yè)者，公司管理人員法律意識(shí)淡泊，為了資本的利益，完全無(wú)視勞動(dòng)法，有人甚至還高調(diào)宣揚(yáng)這種做法，在公開(kāi)場(chǎng)合大肆鼓吹，有的還成了一種#文化# 。這樣的創(chuàng)業(yè)者、管理者，誰(shuí)敢保證他們會(huì)踏踏實(shí)實(shí)經(jīng)營(yíng)企業(yè)，他們能公開(kāi)無(wú)視勞動(dòng)法，難道就不會(huì)偷稅漏稅嗎？難道就不會(huì)用竊取客戶(hù)個(gè)人信息（對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)來(lái)說(shuō)這太容易了）去謀利嗎？所以對(duì)于這類(lèi)所謂的企業(yè)家，其實(shí)就是周扒皮，惡毒資本家，應(yīng)該堅(jiān)決抵制。

其次，這種形式的抗議，也說(shuō)法了監(jiān)管和法律的缺位，勞動(dòng)局、工會(huì)等部門(mén)和組織如果能切實(shí)做好勞動(dòng)法的落實(shí)和監(jiān)管，相信這些企業(yè)也不會(huì)這么張狂，弱勢(shì)的勞動(dòng)者也不會(huì)無(wú)助到只能在網(wǎng)上用996.icu這種形式聲討。當(dāng)然，能走這樣的抗議，說(shuō)明勞動(dòng)者在覺(jué)醒，盡管弱勢(shì)，但他們已經(jīng)從忍氣吞聲轉(zhuǎn)向?yàn)樽约旱睦娑範(fàn)?。民意這個(gè)東西，一時(shí)你不拿他當(dāng)回事也可能沒(méi)事，但有時(shí)候它也可以讓你灰飛煙滅。@Loong精選 以為，做企業(yè)，踏踏實(shí)實(shí)經(jīng)營(yíng)，與員工雙贏才能互相成就，靠投機(jī)取巧，欺壓?jiǎn)T工也許能狂妄一時(shí)，但很難長(zhǎng)久。

瑾以此回答向抗?fàn)幷咧戮矗?/p>