你們具體都從事的啥行業？

自由職業7年后，我再也沒辦法回到朝九晚五的上班模式了。

我從事知識管理和新媒體行業，主要的收入來源是：培訓、寫書、自媒體、企業顧問等，相當忙碌。

2011年結束全職工作的時候，我以為只是暫別，身體養好了，就再找份工作去上班。

到現在，工作是一直在工作，但是上班的形式卻改變了，不再是朝九晚五，是工作和生活完全交織在一起，無組織，有紀律。

事實上，我很享受這種狀態。

昨天去看電影《綠皮書》的時候，電影廳里，總共3個人。

對自由職業者來說，最大的好處就是時間自由，長年來我也養成了錯峰的習慣。看電影通常是要在工作日，有時候一個人一張票可以享受包場。旅行的話通常也會避開旺季，所以日常已經習慣了安靜有序。

有次在下班高峰期乘坐四號線，那個擁擠的架勢，簡直嚇人！什么先下后上的規矩，完全沒人遵守，我要轉乘二號線，差點被擠得下不來。

當然，這也只是好處之一。

我覺得最大的好處，是沒有那么多不必要的文山會海來消耗自己的精力，也不會被困進漫長的流程里，通常都是自己做決策，特別快速，而且，也不會有來自相關部門、同事等的干擾，可以更加高效。

所以，在自由職業的七年里，我做成了很多在全職期間無法想像的事。

我從一個受過嚴格職業教育、一絲不茍的職業人，變成了一棵自由生長的樹。

最重要的，其實還是擺脫了思維上的束縛。比如現在我可以同時和金蝶、友金所合作，而在當年，這是不可能的事情，身為金蝶員工，自然而然會把用友當作競爭對手。

比如我在發布內容的時候，不會因為職場原因而受到重重約束，個人形象，也不會限于職業化，相當百變。

當然，自由職業也有局限，有很多復雜的工作，并不可能完成，這點，我在參觀完微軟中國后有更深的體會（那次參觀，寫在了《在微軟車庫，觸摸到未來的樣子》一文里。）

另外，我也明白，在中國銀行和金蝶那么多年的職業訓練，其實就像大樹的根一樣，讓我的生長可以更加穩固而非飄浮。我曾經接觸過一些大學畢業不久就成為自由職業的人，因為缺少職業訓練，他們在思維模式和溝通技能等方面，往往會有所欠缺。

這么多年來，不管我是全職還是自由職業，在職業化、專業化方面從未改變過，只會讓程度不斷加深。

在《知識變現》一書中，我對斜杠青年、自由職業都有詳細介紹，對于想要成為自由職業者的人們，里面有些非常實際的建議。

并不是所有人都想要成為自由職業者，就像sherry，她現在在華潤工作，也是如魚得水。

也并不是所有想要成為自由職業者的人都適合，畢竟，自由職業也還是有些門檻，眾所認為的自律，是一個方面，但對于自律，很多人也有誤解，大部分人所理解的自律是規律的作息，卻并不能從效果上來衡量，比如我現在的作息也不算規律，有時候會忙到很晚，為了補足睡眠早上也會起晚一些，但我更注重的是結果，換言之，結果導向，如果一個人做到了自律，但工作成果并不能盡如人意，那么自律的意義也并不大。

有次看到韓松落的一段話，覺得很有道理：

“經常看到有人問自由職業者，具備哪些條件，才能在家工作，得到的答案往往是要自律什么的。

其實我有另一個答案，我很想問問這些打算在家工作的年輕人，父母親的性格是啥樣的，如果他們的父母是寬厚開朗、積極樂觀的人，那么不妨在家工作，如果他們的父母，是心胸狹窄、刻薄惡毒的人，甚或就有精神疾患，我覺得還是算了。

人十歲以前的生活基本決定了他的一生。二十歲的時候，身心能量充足，加上底氣不足，不那么自信，還有可能警醒著點，抵擋父母親上身，三四十歲之后，管你愿意不愿意，都會變成父母親的樣子。

在集體環境下工作，被充足的人際關系打磨著，還可能有自我懷疑，還能多抵擋一陣子，在家工作，人際關系稀薄，沒個阻攔，沒有打磨和打壓，父母親給的性格模板就復活了。父母啥樣，你就啥樣。

這些年旁觀了這么多在家工作的人，從沒有一個例外。”

——這個角度很有意思，很有參考意義，對于想要成為自由職業者的人來說，可以參照思考一下，不見得全對，但是至少提供了一個思考維度。

這七年多來，我已經確信，自己是適合成為自由職業者的，而且也會更好地自由下去。我也相信，未來時代，自由職業者會越來越多，這也是時代進步的結果。自由的好處，是擁有過之后才能明白，當然，要想讓自己在激烈的競爭中占一席地，要想讓內心少一些焦慮，終生學習，可謂必然。

而終生學習，并不只是技能，真正有效的終生學習，是連自己的心智系統也要隨之更新，如果系統不更新，即使技能不斷長進，也無法取得長足進步。

當然，不管是全職工作還是自由職業，如果都是出自發自內心的選擇，擁有嫻熟的技能和不斷更新的心智模式，都是非常幸福的。