一般人事會不會去查每個新入職員工的學信網信息？

一般的公司不會，不一般的公司會。

it行業里，除了那些大家能說的出名字來的企業，還有很多很多大家沒聽說過的公司。

說實際的，這些公司真要去卡學歷也有可能，但是大多數應該不會去卡學歷的，因為招聘真的很難。

好不容易碰到一個技術過關的，還因為學歷的原因給拒絕掉了，那不就招不到人了么。

但是雖然說技術過關了不會去卡學歷，但是萬一哪天發現是假學歷，那又不一樣了，學歷造假和低學歷是不一樣的，這是政治錯誤。

大部分公司不怎么去驗證學歷，說到底，公司體量還沒上去，去公司應聘的人也不算太多，遇到學歷造假的機會也很少，因為公司對學歷要求也不算太高，而且公司人力資源系統也不太健全，沒功夫搞這個。

大公司一般會驗，因為人力資源系統健全，專職招聘的人力系統就是搞這個的，不會在一些細節上留下漏洞，容易給競爭對手留把柄。