剛畢業有一份五年最低服務期限事業單位工作？

常言道:"人往高處走，水往低處流"，考上了事業單位還想考公務員，實屬正常的事情。但所考的事業單位簽訂的勞務合同最低服務年限是五年，在簽訂的合同中有相應的約束條件限制，如果沒有服務滿最低年限，如果違約，需要賠付多少錢的限制。其實，有服務年限的事業單位有很多的，典型就是特崗教師，如果沒有達到服務年限，單位是不會讓考其他單位，更不要說是公務員了。

考了事業單位還想考公務員的人其實是很多的，每年都會有很多事業單位的人參加各種公務員考試或者是遴選考試。畢竟公務員的各種福利比事業單位的要高很多，而且從長遠考慮，以后退休了，公務員退休補助比事業單位高得很多的。因此，每年很多事業單位的人都積極的參加公務員考試。但是很多都是去體驗一下，真正考上的人不是很多。

但如果自己現在有事業單位的工作，又想考公務員的話，可以按照以下的方法去是著考:

1、去參加考試，等考上了公務員，向所在的單位辭職，但前提必須明白跟事業單位簽訂的合同的限制，有沒有違約賠付約束，能承受違約賠付金額不？還有政審的時候，事業單位會不會政審通不過，這些都要提前考慮清楚的。

2、如果真心想考公務員，雖然簽訂了勞務合同，但合同是死的，人是活的，可以提前做些準備工作，疏通一些工作，就可以放手去考，等考上公務員了，再行辦理離職手續，這樣就可以很順利的把事情給解決了。也不影響工作，在事業單位的工作時間也算了工齡。但這樣，付出相對來說就會很大，很多。

總之，只要自己真的想去考公務員，可以想盡辦法把會遇到的問題都提前解決好，那就放手去考，這樣考上的概率會更大，也會沒有什么阻礙的通過各種審核。