本科畢業(yè)后不知道做什么工作？

謝邀請。根據(jù)你描述的情況，你所遇到的問題，屬于典型的職業(yè)定位和職業(yè)適應(yīng)問題。這些問題很多人剛剛參加工作時都遇到過，特別是在我們國家，職業(yè)生涯教育和規(guī)劃普及度不高的情況下，是比較普遍的現(xiàn)象，請不要過于擔(dān)心。下面我根據(jù)你反映的情況，幫你梳理一下，希望對你有所幫助。

首先，根據(jù)你的描述，對你的基本情況進行分析：

本科畢業(yè)參加工作，按照美國著名生涯規(guī)劃專家舒伯（Supe,D.E.）的生涯規(guī)劃理論，屬于職業(yè)生涯的探索階段后期，即試行期。在這一時期，人的最主要任務(wù)就是職業(yè)定位，找到適合自己的專業(yè)和工作，根據(jù)所掌握的知識發(fā)展自己的技能。

你從事HR工作一年，因為職場壓力而辭職，打算做前臺或者客服之類的簡單工作，又擔(dān)心浪費專業(yè)，以后走不長遠(yuǎn)。其實，這里面有一個對大學(xué)本科教育的一個認(rèn)識誤區(qū)。

其實，大學(xué)本科教育屬于素質(zhì)教育，教育經(jīng)歷比所學(xué)專業(yè)更重要。學(xué)習(xí)期間所涉專業(yè)知識有限，只是一些基本常識，如果沒有專門的訓(xùn)練，剛剛畢業(yè)參加工作，屬于典型的職場小白，不具備獨立解決問題的能力。如果這時候有眼高手低，或者沒有專業(yè)技能的訓(xùn)練和培養(yǎng)，在職場上遇到壓力是可想而知的，由此會涉及到職場的適應(yīng)問題。

其實，問題的關(guān)鍵還不是這個。上面說了，初入職場階段是職業(yè)生涯的探索期，這時候的主要任務(wù)就是要對自己未來的工作進行準(zhǔn)確定位，要搞清楚自己到底要做什么？真正搞清楚了自己的工作定位，即使不從事所學(xué)專業(yè)，有本科階段的培養(yǎng)基礎(chǔ)，在自己選定的的工作領(lǐng)域重新學(xué)習(xí)，也沒有大問題。

看看身邊，畢業(yè)后改行的多得很。相反，如果職業(yè)定位搞錯了，再堅持走下去，肯定走不遠(yuǎn)走不好，越做越糾結(jié)，越往后改行成本越高，難度越大，這才是大事兒。

根據(jù)你的情況，人力資源本科畢業(yè)，干了一年就辭職；而且恐懼和公司的人打交道。這時候你就要問問自己，你喜歡做HR工作嗎？你適合做HR工作嗎？你當(dāng)時報考人力資源專業(yè)是自己決定的？還是家長或者其他人幫你決定的？在你報考之前了解人力資源專業(yè)都有哪些工作嗎？

從你恐懼和人打交道的表述分析，你應(yīng)該性格相對內(nèi)向，不喜歡和陌生人打交道。而人力資源類工作人的對象是人，多數(shù)崗位需要天天與人接觸，這怎么得了？退而求其次，你打算從事前臺或者客服，而客服和前臺同樣也是需要與人打交道的崗位，而且這些崗位對人的情感偏好還有特別的要求。

現(xiàn)在，和你討論如何給自己的職業(yè)定位，至于職場適應(yīng)的問題，職業(yè)定位搞定了，基本就解決了一大部分。

所謂職業(yè)定位，即根據(jù)自身和外部情況，經(jīng)全面權(quán)衡，最終確定自己最合適從事的工作。要實現(xiàn)職業(yè)定位，主要回答好一下幾個問題：

1、你喜歡做什么？這個很重要，通常你喜歡的工作，才會全身心的投入，積極自覺地去學(xué)習(xí)和努力，而且不容易受到一些職場沖突和壓力的干擾。可以做一下霍蘭德職業(yè)興趣測試進行參考。

2、你適合做什么？這需要對自己的深度認(rèn)知。根據(jù)職業(yè)性格理論，不同的性格類型和行為方式偏好，都有最適合從事的工作類型與其對應(yīng)。比如上面提到的，情感偏好的人更容易與人建立鏈接，適合從事人力資源工作；而直覺偏好發(fā)達的，更適合從事藝術(shù)創(chuàng)作類工作。可以找一些諸如MBTI性格介紹方面的資料進行參考，也可以上網(wǎng)做一些免費測試。

3、你能做什么？擅長做什么？

這取決于你所學(xué)的知識和技能。請注意，知識可以通過書本獲得，但技能需要在實踐中歷練，需要經(jīng)歷和經(jīng)驗。真正有商業(yè)價值的，是人的技能，它能給所在單位創(chuàng)造價值，自己獲得回報。而如果發(fā)現(xiàn)了自己的天賦和擅長，那么恭喜你，這是上天對你的厚愛，這是區(qū)別于別人的競爭優(yōu)勢。

4、社會需要你什么？并不是你喜歡的和擅長的都能給你帶來回報，只有當(dāng)社會（企業(yè)）需要時，才會實現(xiàn)你自身的價值。這時候的關(guān)鍵，是要根據(jù)你的能力、優(yōu)勢找到與其匹配的工作。當(dāng)然，要更好的實現(xiàn)這一步，也需要你對所處的經(jīng)濟社會環(huán)境、有關(guān)行業(yè)、企業(yè)和職業(yè)進行了解甄別，最終找到適合自己的位置。

到此為止，就是所謂職業(yè)生涯規(guī)劃的主要步驟。當(dāng)然，看似簡單，真正要做好，還需要系統(tǒng)的知識體系和豐富的實踐經(jīng)驗，需要對自身條件和外部環(huán)境進行協(xié)調(diào)和、權(quán)衡和抉擇。如果遇到困難，建議你聯(lián)系有資質(zhì)的職業(yè)規(guī)劃師咨詢，避免再走彎路。

先回答這些，祝你好運！歡迎關(guān)注我的頭條號，獲取更多關(guān)于職業(yè)規(guī)劃和職場生存知識。歡迎留言聯(lián)系！

張魯，中國職業(yè)規(guī)劃師（CCDM），資深HRD。歡迎關(guān)注我的頭條號，歡迎留言討論。職業(yè)生涯規(guī)劃，幫您點亮職場人生。