為什么碼農都很忙？

我總結碼農加班，不外乎兩個原因，能力不夠（內部原因）和任務分配有問題（外部原因）。

能力不夠

遇事先在自己身上找原因:

項目中用到的各種技術是否熟悉；

項目中的業務知識是否熟悉，是否了解項目流程；

項目的上下游系統是否了解，至少做到熟悉各種接口調用吧；

是否善于總結：自己的代碼庫和提高工作效率的工具；

溝通理解能力，比如看不懂需求可以主動去問，別坐那兒干想；

解決問題的能力，常用的網站需要熟練使用，例如：Google、Github、Stack Overflow（閱讀英文文檔的能力還是要有的）。

這些問題不是著急就能解決的，還是需要不斷的積累，提升自己各項能力。

任務分配問題

還有很多時候，是任務分配的原因：

互聯網產品迭代速度快：有的時候一個想法誰先做出來，誰就能圈住客戶；誰晚做出來，可能就直接死掉了，這種公司，加班一定很多（或者22:00是正常下班）。這種時候，要么適應公司（當然工資一般不會低），要么跳槽離開公司，千萬別想著朝九晚五還能拿高薪。

業務要求：很多人都遇到過，業務周一提了一個需求，說希望周五上線，測試先說我們需要四天測試...得咧，只有一天開發時間。這種時候就跟業務溝通唄，溝通不了就給個排期，讓領導和領導溝通，最后的結果是，領導說“努力滿足業務的要求”。

需求經常是（隨意）變化：這個是最不能容忍的，提了需求開發都要開發完成了，結果需求跑過來說...需求變了，新的要怎么怎么樣；很多時候需求懟不過業務，其實業務提的功能不見得都是對的，需求應該進行合理地篩選和加工。這種情況如果很多，開發人員建議一起參加需求評審。

項目經理時間安排的有問題：本來三天開發工作量，他估了兩天，一兩次還說的過去，如果長期是這樣的，要么是他故意壓開發時間，要么就是能力問題。這種情況可以參考敏捷開發的模式，把需求拆分成故事（細分的需求），然后和全體組員一起評估開發時間。

我將持續分享Java開發、架構設計、程序員職業發展等方面的見解，希望能得到你的關注。