是進了體制內才知道的？

本人上岸11年，確實發現體制內外存在巨大區別，但許多事情并非十分神秘，而是體制外無從知曉，才造成體制內工作生活被染上了神秘色彩，下面就簡單介紹一下只有進入體制才會知道的事。

不要和同一單位、同一科室的同事在外吃飯，朋友也不行

這條很多人都不能理解，包括體制內許多人，但現在的形勢就是這樣。有上下級關系、有服務關系、有領導和被領導的關系，吃飯就有可能涉及LY輸送，就要禁止，沒有例外。你說自己出錢的？自己出錢難道就沒有LY輸送了？也可能有的嘛。

由此可知，為啥公務員不參加各種同學會、老鄉會等一切小團體了。

即使自付自用，也不要去買貴價煙酒、禮品

公務宴請不提，即使個人生活中逢年過節、婚喪嫁娶、給孩子過生日、給老人過生日等大日子，建議買點便宜貨湊活湊活即可[捂臉]。別去高價酒店，更別大肆操辦，因為真的有人有部門會定期去調取你的消費記錄，然后盯著蛛絲馬跡來找你喝茶談心的[淚奔][淚奔]。

收入不高，但確實能買房買車

窮和買房買車并不矛盾，也沒什么不可告人的暗箱操作。完全是因為公務員異常穩定的特點，導致很多銀行把公務員信用等級放在最高級別，貸款幾乎就是“盲批”、“秒批”，人家根本不怕你不還錢啊[捂臉]。

所以體制內有車有房的潛臺詞就是：我窮，我欠著一屁股債呢。

不要透露自己的興趣愛好，最好朋友圈都不要發

這點很重要，體制內人士多多少少手里都掌握著一些“資源”，多多少少也恰好會滿足一些人的“需求”。但后者怎么和你交換這些資源呢？當然是投你所好啊，看你的家庭結構啊。你這個干部經得起考驗，你老婆孩子，你爸媽呢？不一定都經得起考驗吧。

所以為了避免這種情況，公務員最好連朋友圈都不發，別人不知道你干啥，不知道你喜歡啥，自然沒法對你發起攻勢了。

和同事間有再大矛盾也別翻臉

這很無奈，因為公務員晉升真的非常非常難，加之上下左右流動性超級低。因此如果你不想遇到如下尷尬場景：今天和某某同事剛互相翻臉，緊接著明天、后天、大后天、一年365天、之后十年二十年里天天打照面，還要互相配合著做工作。那就悠著點，互相留點面子和余地吧。

生活成本確實會降低

主要體現在幾方面，一是食堂吃飯價格比外賣、外出就餐低很多，吃的也不會太差；二是每年有工會福利，可以購買不少洗頭膏、沐浴露、衛生紙、洗衣液、牙刷牙膏之類的生活用品；三是公積金尚算可觀，幫助還貸降低壓力。

很多人覺得上述都是公務員的“隱形福利”，但其實都是經上級審定后的正常福利政策。

思維開始傾向于“死理性派”

最明顯的轉變是很難被感動、很難被情緒綁架、開始對各種幫助維權和矛盾調解的電視節目嗤之以鼻。覺得上述這些都是不符合法治精神和政策規定的，憑啥可以因為輿論或者情感帶動就能獲得不正當的利益或失去正當權利？這不科學！于是開始噴！使勁噴！然后就會被老爸老媽罵：一根筋！

上面這些大部分是泛泛而談，其實還有許許多多不為外界了解的體制內有趣事情，希望有機會繼續分享，也算為加深體制內外互相信任、互相理解做一些力所能及的事情吧。